zur Startseite
Subscribe via RSSFeed abonnieren

50 Wörter zur Neuen Arbeit / 50 words for new work

Sonntag lief ich 12 Kilometer im Schnee und hörte dabei die “50 words for snow” von Kate Bush.  Der Song regt an zu Kreativitätsübungen, denn Kate beschreibt mit 50 Begriffen die ganze Emotionalität des Schnees. Zuhause angekommen fragte ich meine Facebook-Community, wer Lust habe, 50 Wort-Assoziationen zur Neuen Arbeit / Neuen Karriere aufzuschreiben. Einer hatte.

Hier die 50 Words von Gunter Wehmeyer, Studio Boom Wehmeyer.  War nicht so leicht, sagt er. Wer es jetzt noch schafft, 50 ganz andere Begriffe zum selben Begriff zu kreiieren, bekommt von mir ein weiteres Exemplar meines Slow-Grow-Prinzips – und wird hier veröffentlicht. Also ran, aber erst mal weiterlesen:

[Read more →]

1. Februar 2012   5 Kommentare - 50 Wörter neue Arbeit, Neue Karriere - Permalink
Tags: , , , , , , , , ,

Kann man denn davon leben?

Ich hab noch nie ein BOD (Book on Demand) gekauft. Schien mir überwiegend Mist. Verlage treffen wenigstens eine Vorauswahl – was vor schlimmstem Trash bewahrt. Ich weiß: Das ist Verlagsautorinnen-Arroganz, stimmt nicht unbedingt und  ist auch nicht mehr zeitgemäß. Doch dieser schöne Buchtitel hatte mich angesprochen.

Da schien etwas zwischen den Seiten zu stecken, was mit mir und meinen Thesen zu tun hatte. Eine Slow-Grow-Denkweise? Der erste Impuls war richtig: Die beiden Dokumentarfilmer Silvia Holzinger und Peter Haas haben ein Buch geschrieben, das Menschen aus der Kultur- und Kreativbranche (und auch die hier mitlesenden Berater und Coachs) ziemlich gut gebrauchen können. Sie beschreiben darin ein Prinzip, das „Slow-Budget-Self-Funding“. Und das ist nichts anderes als eine kleine Revolution. Lesen Sie mein Interview mit Peter Haas.

[Read more →]

31. Januar 2012   1 Kommentar - Slow-Grow-Prinzip - Permalink
Tags: , , , , , , , ,

Probieren statt Planen: So nutzen Sie die treibende Kraft des Slow-Grow-Marketings

Ich war schockiert, als mir der Kunde seinen Marketingplan zeigte, für dessen Erstellung er 5.000 Euro bezahlt hatte. Den teuren Plan hatte eine Kommunikationsagentur erstellt. Vermutlich mit Textbausteinen. Leser meines Slow-Grow-Prinzips kennen die Geschichte: Das gute Stück setzte auf Maßnahmen (z.B. Anzeigen), die heutzutage nicht mal mehr bei einem Handwerksbetrieb funktionieren, ganz sicher nicht im Umfeld der wissensorientierten und kreativen Dienstleistungen.

Slow-Grow-Marketing ist experimentelles, spielerisches, ausprobierendes Marketing. Was aber heißt das genau? Das ist Thema dieses  Beitrags, der sich an alle Selbstständigen richtet – und natürlich auch an Interessierte:

[Read more →]

29. Januar 2012   3 Kommentare - Slow-Grow-Prinzip - Permalink
Tags: , , , , , , , ,